Nuclear Safety Director

Es wird ein Kerntechnik-Ingenieur gesucht, der sich in der Kritikalitätssicherheit auskennt. Diese Stelle stellt Prozessunterstützung und Kernkraft-Analytik für Kernkraftwerke und/oder Laboreinrichtungen sowie den Support für andere kritische Projekte bereit.

Aufgaben:

  • Interpretation, Entwicklung und Implementierung von Unternehmenssicherheits-Programmen, einschließlich technischer Dokumente wie schriftliche Sicherheitspläne, manuelle Handbücher, Weißbücher, Betriebsverfahren und andere Vehikel für die Kommunikation von sicherheitsrelevanten Informationen.
  • Entwicklung und Bereitstellung von Sicherheitsschulungen, Newslettern und anderen Sensibilisierungskampagnen.
  • Analyse von Vorfällen, Vorfallraten und Trends; Durchführung der Sicherheitsuntersuchungen und Erstellung von Empfehlungen für Korrekturmaßnahmenkataloge innerhalb einer koordinierten Teamumgebung.
  • Bereitstellung von Expertise und Linienmanagement in Übereinstimmung mit geltenden Gesetzen, Vorschriften, Regulierungen, und Sicherheitsstandards.
  • Durchführung von Risikobewertungen, um Risiken zu identifizieren, Entwicklung von effektiven Methoden zur Durchführung von Risikokontrollen und Maßnahmen, welche sich im Rahmen des Budgets und der Regulierungsvorschriften bewegen.
  • Teilnahme an regelmäßigen Inspektionen, Vorbereitung und Erstellung von Berichten und Handlungsmaßnahmen.

Anforderungen:

  • Bachelorabschluss in Nukleartechnik oder Physik plus 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kritikalitätssicherheit, es werden Kandidaten mit 7 Jahren Berufserfahrung oder einem höheren Abschluss bevorzugt. Master of Science/Diplom oder Ph.D./Dr.-Titel in Nukleartechnik oder Physik plus drei Jahre entsprechende Berufserfahrung, es werden Kandidaten mit 5 Jahren Berufserfahrungen bevorzugt. Das Gehalt wird basierend auf der Ausbildung und der Berufserfahrung festgelegt.
  • Die Fähigkeit, mittelschwere komplexe technische Probleme zu lösen.
  • Hervorragende mündliche wie schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um Ergebnisse korrekt zu dokumentieren, zu berichten und zu präsentieren.
  • Sehr gute Präsentationstechnik, um alle Ebenen der Mitarbeiter schulen zu können.
  • Exzellent soziale Kompetenzen, um mit allen Mitarbeitern, der Geschäftsleitung und Mitarbeitern von außen gut umgehen zu können.
  • Die Fähigkeit, sensible Informationen vertraulich zu behandeln und gute Computerkenntnisse.
  • Die Fähigkeit, selbstständig und in einer Teamumgebung zu arbeiten, ist von enormer Bedeutung, genau wie die Möglichkeit, Überstunden und Reisen nach Bedarf zu machen.

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